L’Amministrazione federale quale datore di lavoro
Con la sua modernità e diversità, la Confederazione, in quanto datore di lavoro, sta al passo con gli sviluppi sociali e si adatta alle mutevoli esigenze di attuali o potenziali collaboratori.
Comunicati stampa sul tema
Avviso di pubblicazione
Posti di lavoro sostenibili nell’Amministrazione federale; rapporto del Consiglio federale in adempimento della mozione della Commissione delle finanze del Consiglio nazionale 20.4338, depositata il 13 novembre 2020, del postulato Knecht 20.4369, depositato il 1° dicembre 2020, e della mozione Candinas 20.4727, depositata il 18 dicembre 2020.
Pacchetto di sgravio per il bilancio della Confederazione: misure nell’ambito delle condizioni di assunzione del personale federale
In relazione alle misure di sgravio del bilancio della Confederazione, il Consiglio federale ha deciso nella seduta del 16 ottobre 2024 l’orientamento delle misure nell’ambito delle condizioni di assunzione del personale federale. Rispetto al piano finanziario 2026–2028, occorre conseguire uno sgravio di almeno 100 milioni di franchi. Al contempo, il Consiglio federale ha preso atto dei risultati di uno studio comparativo sulle condizioni di assunzione del personale federale, commissionato esternamente, sulla cui base concretizzerà ora le misure di sgravio.
L’UDSC dà il via al nuovo profilo professionale
L’Ufficio federale della dogana e della sicurezza dei confini (UDSC) ha presentato al Dipartimento federale delle finanze (DFF) la proposta per l’attuazione del nuovo profilo professionale di «specialista dogana e sicurezza dei confini», che è stato approvato dalla capodipartimento. Inizia ora la fase di realizzazione.
Ufficio federale del personale UFPER
3003 Berna